RSS-linkki
Kokousasiat:https://dynastyjulkaisu.luumaki.fi:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://dynastyjulkaisu.luumaki.fi:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Kunnanhallitus
Pöytäkirja 02.12.2024/Pykälä 187
Edellinen asia | Seuraava asia | ![]() ![]() |
Tilapäisen valiokunnan asettaminen kunnanjohtajan irtisanomista varten
Khall 02.12.2024 § 187
216/01.01.05/2024
Ennen asian käsittelyä Risto Alaheikka, Kai Könönen, Mikko Hiltunen, Helena Metsämuuronen ja Kaisa Kausto-Uski ilmoittivat esteellisyydestä ja poistuivat asian käsittelyn ajaksi. (Hallintolaki 28.1.7)
-----
Kunnanhallitus päätti yksimielisesti puheenjohtajan ehdotuksesta ottaa käsiteltäväksi tilapäisen valiokunnan asettamisen kunnanjohtajan irtisanomista varten. Asia käsiteltiin puheenjohtajan selostuksen perusteella.
Valtuusto voi irtisanoa kunnanjohtajan tai siirtää hänet muihin tehtäviin, jos hän on menettänyt valtuuston luottamuksen.
Valtuusto voi asettaa tilapäisen valiokunnan kunnanjohtajan irtisanomista varten. Kysymys tilapäisen valiokunnan asettamisesta tulee vireille joko kunnanhallituksen esityksestä tai jos neljäsosa valtuutetuista on tehnyt sitä koskevan aloitteen. Valtuuston on esitystä ja aloitetta käsitellessään päätettävä, asetetaanko tilapäinen valiokunta vai ei. Jos valtuusto päättää, ettei valiokuntaa aseteta, asia raukeaa. Valiokunnan asettamisen kannalla tulee olla valtuuston enemmistö.
Jos valtuusto päättää asettaa valiokunnan, valiokunta kuulee kunnanjohtajaa ja valmistelee varsinaisen asian valtuuston päätettäväksi. Asiaa valmisteltaessa kunnanjohtajalle on ilmoitettava, mihin luottamuksen menetys perustuu. Ennen kuin asia käsitellään valtuustossa, valiokunnan on hankittava kunnanhallituksen lausunto asiassa.
Valiokunnan jäseniksi voidaan valita valtuutettuja ja varavaltuutettuja. Valiokunnan kokoonpanossa on kiinnitettävä huomiota tasapuolisuuteen ja varmistettava, että mahdolliset eri mielipidesuunnat saavat valiokuntaan edustuksensa. Jotta tilapäisen valiokunnan työskentely olisi joustavaa ja tehokasta, valiokunnan jäsenmäärää ei kannata päättää liian suureksi. Oikeuskirjallisuudessa sopivana valiokunnan kokona on pidetty 5–7 jäsentä. Valiokunnan kokoonpanossa on otettava huomioon myös tasa-arvolain säännökset.
Valiokunnan työskentelyssä noudatetaan soveltuvin osin kunnan hallintosäännön määräyksiä. Asiat käsitellään puheenjohtajan selostuksen pohjalta. Valiokunta voi ottaa itselleen sihteerin.
Lainkohdat: Kuntalaki 35 § ja 43 §.
Päätös Kunnanhallitus esittää, että kunnanvaltuusto päättää
- asettaa keskuudestaan kuntalain 35 §:ssä tarkoitetun tilapäisen valiokunnan valmistelemaan kunnanjohtajan irtisanomista kuntalain 43 §:n mukaisesti. Tilapäisen valiokunnan tulee laatia 20.12.2024 mennessä selvitys siitä, onko kunnanjohtaja Risto Alaheikka menettänyt valtuuston luottamuksen. Selvityksestä tulee käydä ilmi luottamuksen menetyksen perusteet;
- valita tilapäiseen valiokuntaan 6 jäsentä ja kullekin henkilökohtaisen varajäsenen;
- nimetä varsinaisista jäsenistä valiokunnan puheenjohtajan ja varapuheenjohtajan;
- pitää ylimääräisen valtuuston kokouksen kunnanjohtajan irtisanomisen käsittelemiseksi tilapäisen valiokunnan selvityksen pohjalta 13.1.2025 klo 18 alkaen.
Edellinen asia | Seuraava asia | ![]() ![]() |